Initiatieven voor vluchtelingen: carrières versterken, kansen omarmen
Bij Deloitte geloven we dat iedereen unieke vaardigheden en talenten heeft. We weten ook dat er uitdagingen zijn als je je toevlucht zoekt in een nieuw land en dat het moeilijk kan zijn om je leven opnieuw op te bouwen. Daarom helpen we je graag via onderstaande initiatieven. Deze initiatieven zijn er specifiek op gericht om vluchtelingen te helpen zich verder te ontwikkelen en zich beter te positioneren op de arbeidsmarkt.
George Saad komt uit Syrië. Hij wist dat hij veel te bieden had, maar kon daar niet alles uit zichzelf halen. Een jaar geleden reisde hij naar Nederland, gaf zich op voor het HackYourFuture web development programma en kreeg een baan bij Deloitte als Junior Cloud Engineer. “Met de juiste instelling, honderden uren aan werk en studie, en de hulp van familie en vrienden kon ik mijn doel bereiken, ook onder de zwaarste omstandigheden.”
Deloitte Future Academy
De Deloitte Future Academy is een samenwerking tussen Stichting New Dutch Connections en de Deloitte Impact Foundation. Zij ondersteunen vluchtelingen bij het opbouwen van netwerken en het ontwikkelen van persoonlijke vaardigheden om hun carrière in Nederland voort te zetten. Door middel van interactieve workshops, soft- en hardskill trainingen en persoonlijke coaching leren deelnemers hoe ze kunnen integreren in de Nederlandse werkcultuur. Tegelijkertijd leren zij meer over Deloitte.
Het programma duurt 10 weken, waarbij je één keer per week sessies hebt, en wordt gegeven op ons Deloitte kantoor in Rotterdam, Utrecht of Amsterdam. Inschrijven kan via onze partner New Dutch Connections. We zullen een registratielink beschikbaar stellen zodra er plekken beschikbaar zijn.
Opportunity School
Dit 4 weekse leerprogramma is voor vluchtelingen met relevante werkervaring en/of een bachelorsdiploma in Business of IT-gerelateerde vakgebieden. Met dit programma leer je je vaardigheden en expertise aan te passen aan de vraag op de Nederlandse of Europese arbeidsmarkt. De sessies vinden twee of drie dagen per week plaats en worden gegeven op ons Deloitte kantoor in Utrecht.
Deelnemers krijgen training op gebieden die relevant zijn voor hen en voor de arbeidsmarkt. De kennis die tijdens het programma wordt opgedaan kan worden gebruikt in het Future Academy programma, waar deelnemers een persoonlijke coach krijgen en de mogelijkheid om te netwerken. Het is niet verplicht om na de Opportunity School deel te nemen aan de Deloitte Future Academy.
Wil je je aanmelden of meer lezen over de Opportunity School? Ga naar deze website.
Data Engineering Bootcamp: Spike-Up
SpikeUp.AI is een stichting die de vaardigheden van vluchtelingen versterkt, door hun toegang tot de data-, AI-industrie en de Nederlandse arbeidsmarkt te verschaffen. De stichting biedt uitgebreide training en vaardigheidsprogramma's op het gebied van AI & Analytics, evenals toegang tot een breed professioneel netwerk om stages, projecten en werkgelegenheid te bemachtigen.
Met deze samenwerking ondersteunt Deloitte de programmacoördinatie, werving en selectie en biedt het verschillende mentorschappen en trainingsprogramma's aan. Het programma duurt 8 weken, met tweewekelijkse trainingssessies op zaterdag in Amsterdam, als aanvulling op de zelfstudie en coaching sessies.
Wil je meer weten over dit programma? Ga naar deze website.